炎炎仲夏，酷暑蔓延，7月下旬以来，路航公司工会连续深入各基层项目开展“夏送清凉”慰问暨“两学一做”交流座谈活动，重点检查项目进展情况，亲切慰问一线干部职工，恳谈基层项目党员，凝聚正能量，共话发展情。

此次深入基层慰问座谈由公司党委委员、工会主席、纪委书记张启国同志带队，工会副主席、党群办主任袁秋菊及党群办、安保部等部门有关同志随行。7月19日至27日，十天时间内，慰问组一行头顶烈日，先后辗转川北、川西、川南、攀西几大片区，深入省铁投集团川东北基地综合体、绵西TJA-6、内江地下综合管廊、攀大TJ9/10、雅康C7等多个项目开展慰问座谈。

甫抵一线项目，慰问组首先前往施工现场，看望慰问战斗在施工前线的广大职工和民工，与他们亲切交谈，叮嘱大家合理安排工作时间，注意防暑避暑，预防高温事故，并将金银花甘露、凉茶、西瓜等防暑降温用品发放到每个人手中，为同志们送去夏日里的丝丝清凉。同时，张启国同志现场听取了各项目负责人介绍汇报，实地查看了各项目形象进度、质量控制、安全生产等情况，并就推动项目进展存在的一些重点、难点问题提出了指导意见。

按照公司党委安排，作为路航公司“两学一做”学习教育活动创新工作之一，现场慰问结束后，张启国同志就地组织项目党员开展“两学一做”专题交流座谈，面对面倾听基层党员心声。各项目党员则立足实际、紧紧围绕“怎么学”、“怎么干”谈感想、话体会。川东北基地项目党员带头落实精细化管理推动项目成为南充三区六县学习标杆、绵西TJ-6支部参加业主“两学一做”知识竞赛获第三名、内江管廊项目党员攻关产值突破4000万元、攀大TJ9/10项目在班子党员带领下施工进度位居前线前列、雅康C7项目创建3个党员责任区靠前奋战80昼夜、献礼重建3周年……种种细节、点滴成绩，同志们娓娓道来，言之凿凿，反映出基层党员干事创业的坚定信心和拼搏进取的精神面貌。

听取了党员同志们的发言后，张启国同志感慨地说：炎热的天气里，艰苦的环境下，你们扎根项目，带头拼搏，取得成绩来之不易，向每位同志表达感谢和敬意。同时，针对如何看待“学”与“做”的关系，如何体现党员“两学一做”价值，张启国同志为大家送上了专题党课：一是要通过学习，洗涤自身，在项目同事中传递“正能量”；二是要落实行动，冲锋在前，千方百计带头推动项目进展；三是要培养大局观，在服务企业跨越发展中发挥中坚作用。

“夏送清凉”送去了关怀，送去了鼓励；“两学一做”交流座谈，谈出了共识，谈明了方向。公司心系每一名基层党员、每一名路航人坚守岗位做出的贡献，同时号召:全体党员、干部、职工再接再厉，为实现公司2016年完成新增市场份额、产值同比增长50%的既定目标携手奋进!